Uma criança incapaz de se acomodar e ficar confortável na posição em que se encontra, dentro da pedagogia e da psicologia, pode trazer alguma preocupação aos pais e professores. Essa impossibilidade de desfrutar da atual situação com tranquilidade é justamente o que empresas devem buscar. A todo o tempo, em todos os lugares.
Talvez desfrutar não seja a melhor palavra mas na impossibilidade de utilizar outra, vou aceitar que esta faça o trabalho. Todos devemos ser capazes de desfrutar o presente momento, qual for, ou a vida nunca fará sentido, mas a sensação de dever cumprido e de pioneirismo na linha de chegada é uma tremenda farsa e isso deve ser evitado de qualquer jeito.
É um erro muito comum uma empresa (ou pessoa) atingir a meta estabelecida e acreditar que está com o jogo ganho, que já domina o segredo do sucesso. Esse erro é fatal. O mundo está em constante transformação sendo irreconhecível para quem dormir demais e, junto com ele, muda também o mercado. As vezes nem é preciso dormir muito, basta um piscar os olhos mais demorado para perdermos partes essenciais da história.
O organismo que não se reinventa vai ser ultrapassado e sair do negocio. Vale para a natureza, vale para os negócios. Isso é mais certo do que o pôr-do-sol ao fim do dia. Manter-se atual e se reinventar é mais do que tentar ser inovador e surpreender clientes ou concorrentes, é uma questão de sobrevivência.
Três são as principais forças que motivam a mudança: sobreviver no mercado, superar expectativas internas ou corrigir falhas já identificadas. Estas forças podem agir de forma individual ou combinada. Qualquer que seja a que move o seu motor, mantenha a engrenagem funcionando a qualquer custo.
Para seguir em metamorfose é possível copiar os bons exemplos de concorrentes de sucesso ou, melhor ainda, adapta-los. As situações que enfrentamos são novas a cada dia e as condições podem não ser as mesmas nos dois casos. Cabeça aberta e muito diálogo podem transformar pequenas ideias em grandes divisores de águas. Uma empresa que se abre às possibilidades deve manter os olhos no horizonte.
Mas não só a empresa precisa estar pronta para se reinventar a cada momento, cada uma das partes componentes deve ter esta mesma preocupação. Os gestores e demais colaboradores devem estar sempre buscando aprender mais e aprimorar as suas habilidades, abertos a novos e maiores desafios, ampliando sua qualidade e capacidade de ação.
Esta capacidade de se manter constantemente inquieto e em busca de crescimento beneficia cada umas das partes em individual mas também o sistema produtor como um todo. Melhores funcionários para uma empresa melhor, uma empresa melhor para funcionários cada vez melhores. Assim todos estão sempre à frente dos concorrentes, ditando regras ao mercado e mantendo constante o crescimento.
Rever as estratégias, recriar as marcas ou até mesmo mudar de mercado. Comutar setor, trocar de empresa ou mudar de ramo. Transformar a casa, repensar o tipo de carro, ponderar sobre o consumo de energia da companhia. Transformar o desperdício em reciclável, recriar o caminho, mudar a dieta. São muitas as formas de manter-se inquieto quanto ao seu lugar atual e o crescimento pode acontecer para todos os lados. Em qualquer dos casos é importante pensar bem as etapas e criar uma estratégia que caiba na sua vida. No mais, boa sorte!
Talvez desfrutar não seja a melhor palavra mas na impossibilidade de utilizar outra, vou aceitar que esta faça o trabalho. Todos devemos ser capazes de desfrutar o presente momento, qual for, ou a vida nunca fará sentido, mas a sensação de dever cumprido e de pioneirismo na linha de chegada é uma tremenda farsa e isso deve ser evitado de qualquer jeito.
O organismo que não se reinventa vai ser ultrapassado e sair do negocio. Vale para a natureza, vale para os negócios. Isso é mais certo do que o pôr-do-sol ao fim do dia. Manter-se atual e se reinventar é mais do que tentar ser inovador e surpreender clientes ou concorrentes, é uma questão de sobrevivência.
Três são as principais forças que motivam a mudança: sobreviver no mercado, superar expectativas internas ou corrigir falhas já identificadas. Estas forças podem agir de forma individual ou combinada. Qualquer que seja a que move o seu motor, mantenha a engrenagem funcionando a qualquer custo.
Mas não só a empresa precisa estar pronta para se reinventar a cada momento, cada uma das partes componentes deve ter esta mesma preocupação. Os gestores e demais colaboradores devem estar sempre buscando aprender mais e aprimorar as suas habilidades, abertos a novos e maiores desafios, ampliando sua qualidade e capacidade de ação.
Esta capacidade de se manter constantemente inquieto e em busca de crescimento beneficia cada umas das partes em individual mas também o sistema produtor como um todo. Melhores funcionários para uma empresa melhor, uma empresa melhor para funcionários cada vez melhores. Assim todos estão sempre à frente dos concorrentes, ditando regras ao mercado e mantendo constante o crescimento.
Rever as estratégias, recriar as marcas ou até mesmo mudar de mercado. Comutar setor, trocar de empresa ou mudar de ramo. Transformar a casa, repensar o tipo de carro, ponderar sobre o consumo de energia da companhia. Transformar o desperdício em reciclável, recriar o caminho, mudar a dieta. São muitas as formas de manter-se inquieto quanto ao seu lugar atual e o crescimento pode acontecer para todos os lados. Em qualquer dos casos é importante pensar bem as etapas e criar uma estratégia que caiba na sua vida. No mais, boa sorte!
C. C. Self-Coaching
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